Quelle part des entreprises atteint le seuil légal d'emploi de personnes handicapées ?
En 2024, 35 % des entreprises de 20 salariés ou plus emploient assez de bénéficiaires pour atteindre le seuil légal, voire le dépasser (Dares). Au total, les bénéficiaires représentent 92 % du nombre attendu par la loi. Le taux d'emploi direct est de 4,0 % des effectifs, et de 5,1 % en tenant compte de la majoration des bénéficiaires de 50 ans et plus, contre 6 % de seuil nominal (la règle de l'arrondi ramène l'attendu à 5,6 % en moyenne). En ajoutant les déductions liées aux postes exigeant des conditions d'aptitude particulières, 39 % des entreprises n'ont pas de contribution financière à verser. L'indicateur est calculé sur un champ révisé en 2024 : la Dares avait publié 3,6 % pour 2023 avant révision de la méthode.