Sur 100 actifs discriminés, combien contactent le Défenseur des droits ?
Dans le 17e baromètre sur la perception des discriminations dans l'emploi (décembre 2024), 8 % des victimes déclarées de discrimination ont contacté le Défenseur des droits. Les autres démarches sont aussi minoritaires : 15 % ont engagé une procédure contentieuse ou témoigné dans une procédure, 12 % ont contacté l'inspection du travail, 10 % un avocat ou une association. Près d'un tiers des victimes n'ont rien dit ni entrepris. Parmi les victimes restées sans réaction, les raisons citées sont : elles pensaient que cela n'aurait rien changé (43 %), ne savaient pas quoi faire (36 %), craignaient des représailles (26 %), n'avaient pas conscience que c'était une discrimination (25 %) ou n'avaient pas de preuve (20 %). Autrement dit, les 5 679 réclamations pour discrimination reçues par l'institution en 2024 ne représentent qu'une petite partie des situations déclarées dans les enquêtes.